تحتفل مجموعة الوابي بإرث الموظفين في قاعة المدينة السنوية الثانية

وقد نجحت مجموعة الشركات في روابي بنجاح في اجتماع قاعة المدينة السنوي الثاني كجزء من التزامها المستمر بمشاركة الموظفين والاعتراف والتمكين.

تم افتتاح هذا الحدث من قبل المدير الإداري محمد عبد الله ، بحضور رئيس مجلس الإدارة النائب عبد الله حاجي ، وخمسة من المدير الإداري للتجارة في المجموعة KK Usman ، ومديري مجموعة Rawabi محمدادديك ، وهاريس ثايلز والمدير العام Kannu Baker.

كرّم الاجتماع الموظفين الذين أكملوا 25 و 15 عامًا من الخدمة ، وكذلك فناني الأداء المتميز من كل قسم ، معترف بهم كأفضل موظفين في العام.

تم الاحتفال Naushad KTK ، مساعد المدير العام ، قسم الجملة ، و Ismail VP ، مدير الشراء ، لمدة 25 عامًا من الخدمة المخصصة.

في لفتة التقدير ، قدم رئيس مجلس الإدارة ومجلس الإدارة كلا الزعيمين مع مفاتيح Thar Roxx SUV لكل منهما ، مما يعكس امتنان Al Rawabi لولاءهم والتزامهم. كانت كلماتهم القلبية – التي تروي بداياتهم المتواضعة ورحلتها إلى القيادة – مصدر إلهام لجميع الموظفين.

بالإضافة إلى ذلك ، تم تكريم 25 موظفًا من مختلف الأقسام الذين أكملوا 15 عامًا من الخدمة ، حيث يشارك كل منها انعكاسات شخصية للنمو والدعم والسندات العميقة التي يشاركونها مع المنظمة.

في خطابه الرئيسي ، قال المدير الإداري محمد عبد الله: “إن أعظم قوة في روابي هي شعبنا. هذه قاعة المدينة هي انعكاس لإرثنا – وهي ثقافة مبنية على الثقة والتفاني والتمكين. نحن فخورون بالاحتفال بأولئك الذين ساروا معنا لمدة 15 و 25 عامًا ، وأفضل موظفين من كل قسم يواصلون تربية الشريط.

“موظفونا هم أعمدة تقدمنا ​​، وكجزء من التزامنا بمستقبلهم ، يسرني أن أعلن عن برنامج منحة لأطفال موظفينا ، ودعم أحلامهم وتعليمهم. رحلة الوابي غير مكتملة بدون شعبها – وسنستمر معًا في النمو”.

إضافة عمقًا إلى الجلسة ، تمت دعوة المعلم المالي الشهير KV Shamsudheen لتقديم عنوان خاص حول الانضباط المالي الشخصي ، وتوجيه الموظفين على بناء المدخرات طويلة الأجل والاستقرار المالي.

عرض الحدث أيضًا قصصًا شخصية من مديري مجموعة Al Rawabi ، الذين شاركوا في رحلة ريادة الأعمال ، والقيم التي شكلت الشركة ، ورؤيتهم للمستقبل.

واختتم الاجتماع في ملاحظة عالية برسالة جماعية من فريق القيادة: “نحن لسنا مجرد شركة ، نحن عائلة. مساهمة كل موظف هي فصل في قصة Al Rawabi. دعنا نستمر في بناء مستقبل حيث يتم مشاركة النجاح ، ويتم دعم القيم ، وتستمر إرثنا”.